第九条对怀孕有什么规定
第九条在所有的学术领域保护学生, 教育, 课外, 运动, 以及学校的其他项目或活动. 这包括禁止歧视怀孕和育儿的学生.
怀孕 & 育儿的常见问题
如果我因怀孕或分娩需要住宿，我应该联系谁?
请联系以下第九条协调员之一:
Dr. Tomeiko Scott，第九条协调员 – 205-665-6250
Ashley Baugh，第九条员工协调员 – 205-665-6055
如果学校担心我的健康或安全，是否可以要求我在怀孕后期去上课之前获得医生的许可?
大学不能要求怀孕的学生出示医生证明，以便留在学校或参加活动, 包括澳门在线赌城娱乐，除非同样要求获得医生证明适用于所有接受医生治疗的学生.
因为我怀孕而骚扰我是否违反了教育法第九条?
是的. 第九条禁止基于性别的骚扰学生, 包括因怀孕或相关情况造成的骚扰. 骚扰行为可以有多种形式, 包括, 言语行为和辱骂, 图形和书面陈述, 以及其他可能造成侮辱、身体威胁或伤害的行为.
作为一个怀孕的学生，学校必须为我提供什么样的帮助?
确保访问, 在必要的时候, 学校必须对常规课程做出合理的调整，以适应学生暂时怀孕的状况. (提供更大的办公桌，允许员工经常去洗手间等.)
除了允许我去上课, 大学需要允许我参加学校社团吗, 课堂活动, 学校间的运动, 以及其他大学赞助的组织?
是的, 第九条禁止学校将怀孕的学生排除在其教育计划的任何部分之外, 包括所有课外活动, 比如学校社团, 学术的社会, 荣誉项目, 同学会法院, 或者校际体育. 怀孕的学生也必须有资格在这些活动中担任领导职务.
我是否因怀孕或分娩而缺课?
是的. 第九条要求学校为学生因怀孕或相关情况缺课提供借口, 包括产后恢复, 只要学生的医生认为缺课是必要的. 当学生回到学校, 她必须恢复到休假开始时的身份, 这应该包括给她补课的机会吗. 学校可以为学生提供补课的选择, 比如重修一个学期, 参加在线课程学分恢复计划, 或者允许学生在一个项目中以相同的速度继续学习，并在晚些时候完成, 尤其是在长时间休假之后. 应该允许学生选择如何补作业.
学校是否需要为我怀孕提供特殊服务?
第九条要求学校向怀孕学生提供与向有临时医疗状况的学生提供相同的特殊服务. 例如, 如果学校为因临时医疗状况缺课的学生提供在家指导或辅导, 对于因怀孕或分娩而缺课的学生，学校也必须采取同样的措施.
如果有些教授对上课出勤和补课有自己的政策怎么办?
每一所接受联邦财政援助的学校都受教育法第九条的约束. 学校必须确保个别教师的政策和做法不会歧视怀孕的学生. 例如, 教师不得拒绝学生因怀孕或分娩缺课而逾期交作业. 另外, 如果老师的评分部分基于课堂出勤率或参与度, 学生应该被允许获得她错过的学分，这样她就可以恢复到她离开前的状态.